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Dîner-débat: L’éthique : le meilleur atout d’une éducation ?

Mardi 14 mars à partir de 19 h 30
A l’ENOTEKA **

 

Thématique
« L’éthique : le meilleur atout d’une éducation ?»Présentation

Xavier Palou
A deux pas de la gare Saint Charles, l’EMD (Ecole de Management et de Développement) inaugurée en 2013, fait déjà partie du paysage marseillais. Et elle affiche clairement sa devise, visible depuis la place de la porte d’Aix, au sommet de son magnifique bâtiment immaculé : “Manager, c’est servir”. A l’heure du triomphe d’un capitalisme planétaire plutôt débridé, ceci ne manque pas de surprendre…Bernard Vasdeboncoeur, le Président du Conseil d’administration de l’EMD, exprime ainsi son projet : ” L’EMD propose un pari audacieux : former de futurs managers en transmettant une vision éthique de l’Homme et de son engagement. L’ouverture au monde, le respect de la personne humaine et la conscience du travail responsable sont autant de qualités développées par les étudiants de l’EMD. Grâce à une pédagogie soucieuse du développement global de la personne, l’EMD contribue à la croissance de nos collaborateurs et au développement de nos entreprises “.

Le site internet de l’EMD (www.emd-management.fr) précise cette approche originale : “La formation des étudiants à l’EMD vise l’intégralité de la personne, c’est-à-dire la construction d’une personnalité forte guidée par un savoir-être et une acquisition de savoirs multiples qui aideront l’étudiant à discerner les actions justes“.

Xavier Palou est le Directeur de cette structure depuis sa création. Il explique pour sa part : “A L’EMD nous considérons que le lieu de travail et la création de valeur de l’entreprise doivent permettre de faire le bien autour de soi (le bien face à ses salariés, ses fournisseurs, ses clients, …). La qualité d’un futur dirigeant ne peut pas se résumer à sa simple valeur technique et professionnelle. Outre les connaissances théoriques, nous leur apportons la découverte et le développement d’un certain nombre de vertus essentielles, gage de réussite dans le monde des affaires à savoir : la prudence, la justice, la tempérance et le courage. Ce sont des messages d’Ethique générale. Nous avons un conseil d’administration composé de personnes aux croyances diverses, dont certains même athées. Notre pratique de l’Ethique est issue de la pensée d’Aristote, Platon, Socrate (autour de 300 avant JC).

L’objectif affiché est donc d’apprendre aux élèves « à bien faire ce qui est bien », et cette phrase est même déposée à l’INPI, tant cette devise fait partie des fondamentaux de l’EMD. Sa conviction profonde est d’avoir le devoir de les préparer à devenir flexibles « en leur apprenant à apprendre ». Pour cela il leur faut un socle de culture générale solide, et un esprit capable d’analyser et d’argumenter afin d’être innovant.

Réserver votre place dès à présent en suivant ce lien :
https://www.assoconnect.com/greco/billetterie/offre/59062-w-diner-debat-l-ethique-le-meilleur-atout-d-une-education

Au plaisir de vous y retrouver nombreux,
Bien à vous.

Retour sur le déjeuner organisé par les Alumni Sciences-Po

Développement international de l’OM : Jacques-Henri Eyraud met le cap sur l’Asie et l’Afrique

 

Le président de l’Olympique de Marseille, Jacques-Henri Eyraud, était l’invité vendredi 3 février du réseau Alumni des anciens de Science Po. Gomet’ s’est glissé parmi les convives et vous ramène les meilleurs morceaux de l’intervention de M. Eyraud, pour mieux comprendre la révolution en cours à l’OM.

Jacques-Henri Eyraud fait sensation lorsque, entre le fromage et le dessert, devant le parterre de décideurs réunis par le réseau Alumni des anciens de Sciences Po, dont il fait partie, il évoque la future conquête internationale de l’OM. « L’une des dimensions qui est aussi clé pour nous, c’est le développement international. »

Il observe que le le club qu’il préside depuis septembre 2016 « a fait très peu dans ce domaine. » Et d’annoncer : « En 2017 on ouvrira un bureau de l’OM à Pékin. » L’info, reprise immédiatement sur le Twitter très réactif de Gomet’ est plébiscitée.

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« L’Asie qui est un marché incroyable. Vous savez que le président chinois a déclaré il y a quelques années que le football est une cause nationale. Donc quand la Chine populaire déclare cela c’est important. Je crois qu’ils ont pour objectif d’ouvrir 15000 écoles de foot dans un premier temps et 50 000 à terme… Donc on va ouvrir un bureau à Pékin. » Selon nos informations, un voyage de l’équipe pourrait être organisé avec la Ville de Marseille, dans l’Empire du milieu, en fin de saison afin de promouvoir le club et la marque OM.

 « L’Afrique, c’est fabuleux, j’adore  »

Outre l’Asie, Jacques-Henri Eyraud regarde au Sud, vers l’Afrique : « Et ça aussi, pour nous c’est quelque chose de fabuleux. D’abord, Marseille et sa position géographique… Je ne vous ferai pas de dessin. Marseille et son histoire avec une tradition avec des joueurs africains exceptionnels qui sont venus à l’OM et ont marqué l’histoire de l’OM. » Jacques-Henri Eyraud insiste encore : « L’OM est de loin le club le plus populaire en Afrique. Donc on veut absolument développer l’OM sur ce continent. » Un axe majeur du futur de l’OM. « Je pense que ce développement international et la présence du club en Afrique sera un axe stratégique extrêmement important du développement de l’Olympique de Marseille. »

Comme souvent, le dynamique président Eyraud éclaire son engagement avec son expérience personnelle. « Je connais bien l’Afrique, j’y suis allé très souvent et je l’adore. »

http://goo.gl/YSJ8LK

Groupement régional des anciens diplômés de grandes écoles